933 040 500
Reunió RPMS 18/10/2023
Des del Sindicat de Policies de Catalunya, us hem preparat un resum dels diversos temes que es van tractar a la reunió amb responsables de la RPMS el 18 d’octubre de 2023.
1- ARRO:
Traslladem les queixes relacionades amb el mal estat dels vehicles de l’ARRO RPMS, sobretot de les furgonetes de la marca Ford, model Trànsit. Les avaries, el mal funcionament del sistema de climatització… Són problemes que es van repetint amb el temps.
La resposta rebuda per la responsable del servei d’administració de la RPMS és que aquest estiu hi ha hagut molt poques avaries en aquests vehicles en concret, i que abans que comencés l’estiu van passar les furgonetes pel taller mecànic per comprovar el funcionament del sistema de climatització i tot era correcte i que les avaries que s’han produït és per l’ús dels vehicles. Des de l’SPC traslladem que el funcionament del sistema de climatització d’aquestes furgonetes d’ARRO de la marca FORD és del tot insuficient i la seva capacitat de refredar correctament l’interior de l’habitacle és nul. També demanem que en la propera distribució de vehicles per l’ARRO des de la RPMS es demani la substitució d’aquestes furgonetes que són les més antigues del parc mòbil de les ARRO arreu del territori. La resposta rebuda és que prenen nota d’aquesta demanda.
Preguntem si tenen informació relacionada amb el trasllat de l’ARRO RPMS a les noves dependències de l’aeroport. També demanem si tenen coneixement de com es gestionarà l’aparcament dels vehicles particulars dels agents que siguin destinats en aquesta nova comissaria del CME.
El Comissari cap de la RPMS, dona com a resposta que ja hi ha iniciats projectes de distribució i adequació d’espais a les noves instal·lacions del CME a l’Aeroport del Prat de Llobregat. Que no hi ha data concreta per al trasllat de l’ARRO a aquest nou espai, però que es preveu que al primer trimestre del 2024, ja es disposarà d’informació.
En relació amb la disponibilitat d’un aparcament exterior destinat a l’estacionament dels vehicles particulars dels agents que siguin traslladats a aquestes noves instal·lacions del CME, el Comissari cap de la RPMS informa que sí, que hi haurà un espai destinat a aquest estacionament de vehicles particulars.
2- Manca de comandaments a les ABP:
Tornem a fer un recordatori relacionat amb la manca de comandaments (caporals i sergents) a moltes comissaries de la RPMS. Unes mancances que venim denunciat des de fa molt temps, com és el cas de l’ABP d’Esplugues de Llobregat i de Vilafranca del Penedès. Es preveu trobar alguna solució?
La resposta rebuda per part del Comissari cap de la RPMS és que s’està en espera que noves promocions de caporals i sergents surtin de l’ISPC una vegada hagin finalitzat el curs, i d’aquesta manera reforçar la manca de comandaments arreu del territori. El Comissari també ens comenta que hi ha una millora i reconeixement amb el darrer acord que s’ha signat amb l’administració, sobre millores laborals al CME, relacionat amb la realització de tasques policials d’especial responsabilitat (Mosso assumint tasques de Caporal, Caporal de Sergent, Sergent de Sotsinspector) i mentre no s’incorporin els comandaments assignats en aquestes destinacions i serveis, aquest acord sindical donarà reconeixement als agents que desenvolupen tasques de responsabilitat sense ser el titular del lloc de treball.
3- Incidents a les festes de la localitat de Molins de Rei:
En relació amb els incidents (d’ordre públic) que es van produir a les festes de la localitat de Molins de Rei, i que també passen en esdeveniments d’altres poblacions, la nostra organització sindical, l’SPC, demana que aquest tipus de serveis puguin ser reforçats amb agents d’ordre públic (ARRO), i si cal, amb la creació d’una bossa d’hores extres, per garantir així la presència d’efectius suficients en aquest tipus de celebracions.
La resposta rebuda és que hi ha una bossa d’hores extres limitada, i que prèviament hi ha un estudi per avaluar a quins serveis s’assignaran aquestes hores. Que es té coneixement que hi ha una manca d’efectius a l’ARRO RPMS i per aquest motiu es preveu un increment en el nombre d’efectius en aquesta unitat.
4- Implementació de l’acord sobre conciliació i millores retributives del CME
En relació amb l’acord signat entre la majoria d’organitzacions sindicals del CME i el Departament d’Interior sobre la conciliació i millores retributives al CME, la responsable del servei d’administració de la RPMS ens informa que personal d’administració fa presència als diferents brífings per informar com han de fer els agents per demanar les millores acordades en aquest acord.
5- Concessió de permisos per assumptes personals (AP) fora del període de Nadal:
Demanem quin criteri s’aplica a l’hora de concedir dies de permisos per assumptes personals (AP), fora del període de Nadal i en cas d’empat entre agents que demanen les mateixes dates.
La resposta rebuda és que cada servei, ha de gestionar de forma equitativa la manera com es realitza la concessió d’AP fora del període de Nadal. Que va haver-hi una reunió amb els responsables de la Prefectura del CME per fer-ho de forma consensuada i com a mesures organitzatives a totes les destinacions de com s’ha de fer l’assignació d’aquests tipus de permisos.
La nostra organització sindical (SPC) insta a què aquesta assignació sigui regulada per una norma i d’aquesta manera evitar situacions incòmodes a l’hora d’assignar els permisos per AP.
6- Manca d’efectius a la Sala de Comandament de la RPMS:
Des del Sindicat de Policies de Catalunya (SPC) sempre hem estat compromesos a l’hora de garantir les bones condicions laborals dels agents destinats a les sales de comandament d’arreu del territori. En el cas de la sala de la RPMS, unitat que ja pateix una manca d’efectius manifesta, se suma ara la marxa d’agents que seran seleccionats per fer el curs de l’especialitat de trànsit, fet que minvarà encara més aquesta manca d’efectius. Per aquest motiu instem al responsable de la RPMS a què trobi una solució (oferiments) com més aviat millor, per evitar així la sobrecàrrega de treball dels operadors de sala.